O prefeito de Manaus, David Almeida, anunciou na última quinta-feira (3) a implementação de um reajuste salarial e a unificação das bases de dados dos servidores da administração pública municipal. Essa medida abrange tanto os funcionários regidos pelo Regime de Direito Administrativo (RDA) quanto aqueles sob a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), incluindo órgãos como a Controladoria-Geral do Município (CGM), o Instituto Municipal de Mobilidade Urbana (IMMU), a Procuradoria-Geral do Município (PGM), além da Manaus Previdência e da Secretaria municipal de Finanças, Planejamento e Tecnologia da Informação (Semef).
“Estou assinando atos muito importantes para os servidores da Prefeitura de Manaus. Estamos garantindo o reajuste salarial e a recomposição das bases de dados para diversas categorias. Em junho, vamos unificar os reajustes com os servidores da Semsa e Semed, que possuem planos diferenciados. Com essa medida, todas as demais categorias passarão a ter seus aumentos no mesmo período”, declarou o prefeito.
Unificação traz eficiência e previsibilidade
A nova iniciativa visa proporcionar maior previsibilidade orçamentária e otimização na gestão dos recursos financeiros municipais. O secretário-chefe da Casa Civil,Marcos Rotta,ressaltou que essa decisão trará mais eficiência ao processo de ajuste salarial dos servidores.
“A proposta é justamente unificar esses reajustes; atualmente cada secretaria possui seu próprio calendário, gerando discussões frequentes ao longo do ano. Agora teremos uma única negociação geral que otimiza os trâmites administrativos e reduz burocracias”, explicou Rotta.
Impacto no planejamento financeiro
O secretário municipal de Finanças, Clécio Freire, destacou as vantagens dessa unificação para o planejamento financeiro da prefeitura.“Essa mudança proporciona uma previsibilidade orçamentária muito maior.Com esse novo modelo conseguimos aplicar percentuais baseados em projeções financeiras mais sólidas”, afirmou Freire.Além disso, ele enfatizou que essa abordagem traz ganhos operacionais significativos ao reduzir o tempo gasto em negociações individuais entre as secretarias.
Valorização dos servidores
Com esta decisão estratégica, David Almeida reafirma seu compromisso com a valorização dos servidores municipais por meio garantias transparentes e eficientes alinhadas às necessidades financeiras do município.
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